Wilian Fraga dará palestra na ESA nesta quinta sobre a MP 873 e as Contribuições Sindicais
O advogado trabalhista Wilian Fraga, que também preside a Associação Goiana da Advocacia Sindical Obreira é um dos especialistas que falará durante a palestra “MP 873 e as Contribuições Sindicais”, que será realizada na próxima quinta-feira (21), às 19 horas, no auditório da Escola Superior da Advocacia de Goiás (ESA/GO). O site Rota Jurídica noticiou […]
Mãe consegue indenização depois do fim do período de estabilidade da gestante
A Oitava Turma do Tribunal Superior do Trabalho julgou procedente o pedido de indenização de uma psicóloga da Sama S.A Minerações Associadas, de Minaçu (GO), referente ao período em que teria direito à estabilidade no emprego por ter engravidado durante o contrato de trabalho. A controvérsia se deu em razão da data em que a […]
Rota Jurídica repercute decisão obtida por Arthur Fraga em favor de assistidas do Stiueg
O site Rota Jurídica repercutiu hoje, em primeira mão, vitória obtida por Arthur Fraga, da equipe Marden e Fraga Advogados Associados, em favor de empregadas da Saneago, assistidas pelo Stiueg – Urbanitários de Goiás. Confira a reportagem aqui.
Empregado, há situações específicas que permitem sua demissão por justa causa
Esteja atento e procure saber quais são exatamente as situações que podem dar, ao seu empregador, o direito de demiti-lo por justa causa. E evite essas práticas ! Saiba aqui quais casos se enquadram nessa possibilidade no artigo 482 da CLT
Frigorífico indenizará auxiliar de produção obrigada a usar chuveiros em boxes sem porta
A Quarta Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a BRF Brasil Foods S/A ao pagamento de indenização a uma auxiliar de produção por não ter instalado portas nos boxes dos chuveiros do setor de aves na chamada barreira sanitária da fábrica de Rio Verde (GO). Segundo a Turma, a prática configura exposição excessiva e […]
Empregadas da Saneago tem seu direito a indenização reconhecido em processo coletivo
O juiz do Trabalho Édison Vaccari determinou à Saneamento de Goiás S.A. (Saneago) o pagamento do intervalo não concedido de 15 minutos, que antecede o início do jornada extraordinária, às trabalhadoras daquela empresa pública. O pleito foi feito em favor delas pelo Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Urbanas no Estado de Goiás (Stiueg), juridicamente representado […]
